滨江新区“四个六”高位启动“进、知、解”活动

11月29日，滨江新区召开党工委（扩大）会议，专题对新区全面开展“进万家门、知万家情、解万家难”（简称“进、知、解”）活动进行动员部署，紧密结合工作实际制定印发活动实施方案，并从时间安排、目标任务、工作方式、保障措施和工作要求等方面进行细化安排，坚持“四个六”高位启动“进、知、解”活动。

“六个一”机制结对联系。建立新区领导和部门、单位主要负责人“六个一”结对联系机制，即坚持每人结对联系一个下属企业、一个投资企业、一个重点项目、一个帮扶商户、一个拆迁安置户、一个帮扶脱贫户。在此基础上，全体干部职工分级分层分类开展走访，做到对象全覆盖、情况全掌握、问题全解决、工作全结合。领导干部每周至少1次到项目一线、企业单位，每名干部至少要为企业、项目和群众办1至2件好事实事，体察民情、倾听民意、排解民忧。

“六个到位”深入基层。要求新区党员干部带着感情和责任开展经常性的登门走访、志愿服务等活动，每人落实一张便民联系卡、一本政策宣传口袋书、一本工作台账、一套入户登记表，切实做到“六个到位”，即走到位、看到位、问到位、说到位、想到位、做到位，促进党群干群关系更加密切、更加融洽、更加和谐。

“六个结合”统筹推进。紧扣确保2021年工作圆满收官和奋战2022年首季“开门红”，将“进、知、解”活动与项目建设相结合，周密谋划四季度“四个一批”重点项目集中观摩活动，强化要素保障，加快项目进展；与招商引资相结合，落实首问负责、一次性告知、现场办公、限时办结、服务承诺、“改革体验官”等制度，优化营商环境、强化招商引资；与产业发展相结合，针对生产困难企业，“一企一策”点对点服务，解决好融资难融资贵等问题；与消费扩容相结合，常态开展营商环境调查测评工作，深化“放管服”改革、助商稳企护航发展；与扶贫帮困相结合，持续抓好巩固脱贫攻坚成果后评估，全面加强防返贫动态监测和帮扶，巩固拓展脱贫攻坚成果；与民生实事相结合，全面深入了解掌握企业、项目和群众所想所思所盼，积极破解上学难、停车难、买菜难、用气难等“急难愁盼”问题。

“六个一批”确保实效。通过深入基层自己找、对照查、走下去听、坐下来议，深入田间地头、街头巷尾和群众活动场所，收集一批社情民意、推动一批项目建设、汇总一批招商信息、办成一批民生实事、化解一批矛盾问题、完善一批政策措施，确保“进、知、解”活动取得让企业、项目单位和群众满意的实实在在的成效。