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长安大学学生会第一次干部素质培训圆满结束

来源:本站原创    点击数:    更新时间:2008-10-27

    为了培养08级新生干部综合素质,2008年10月26日晚7点,由校学生会主办的长安大学学生会内部建设之学生干部素质培训,在大学生活动中心三楼多功能厅成功举办。讲座邀请了学生会主席朱绍明同学为大家进行培训。短短的两个小时内,朱绍明主席以自己的亲身经历,亲身感悟和幽默风趣的语言,为同学们将来在学生会的工作指明了方向。

    整个讲座围绕如何提高学生干综合素质和工作能力展开。首先主席指出,作为学生干部,最基本的就是要了解校学生会的性质和宗旨,即全心全意为同学服务。只有对自己的工作性质有了正确的认识,才能更好的投入工作,成长为一名合格的学生干部。

    接着,主席根据自己的亲身体验和感悟,向同学们提出了几点希望与要求。首先就思想涵养方面,主席提出了要了解自己,有一颗善良的心,要有思想,识时务,要有良好的习惯和人际关系,要注重学习和领悟,快乐每一天,这七点是成为一名受欢迎的学生干部的要素。“做事先做人”,只有先成为一个优秀的人,才能成长为一名优秀的学生干部。

    而后,主席还提出十种意识,两种关系,八种能力是作为一个学生干部的基本素质。十种意识,即要有责任意识,进取意识,奉献意识,时间意识,团队意识,大局意识,人本意识,细节意识,扬长意识和民主意识。其中特别强调了人本意识,即从同学中来,到同学中去,全心全意为同学服务。两种关系则是指,处理好工作与学习,情绪、情感与工作的关系。主席提到学生干部是同学的榜样,自己的学习首先不能耽误,再者不要把私人的,负面的情绪带到工作中去,应该多和自己的伙伴多沟通协调,争取在快乐中完成工作。至于八种能力,是指策划能力,领导和组织能力,谈判能力,执行能力,分析和判断能力,沟通协调能力,创新能力和应急能力。其中沟通协调能力最为重要,只有学会倾听,在倾听中学习,抓住机会发问,巧妙的回答问题,才能使各组员之间团结协作,各部门之间融洽相处。

    最后主席向同学们介绍了一些工作经验和方法。其中包括如何听取汇报工作,大型会场安排等。

    短短的两个小时内,主席分别从思想和工作的角度出发,对新纳的学生干部进行了培养和指导,令同学们获益匪浅。最后讲座在同学们热烈的掌声中圆满结束。

 
朱绍明作报告

 
培训现场

 

                                                             (团学新闻中心薛祎明供稿 摄影李沙)

 
 
 
 
 

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